PRO GE le ayuda a satisfacer sus necesidades de personal, al tiempo que simplifica la gestión diaria de los recursos humanos.
Contratación, contratos, nóminas, obligaciones sociales, formación y seguimiento: nos encargamos de lo esencial para que usted pueda centrarse en su actividad.
Las ventajas para las empresas de incorporarse a la red PRO GE
Garantice la seguridad de sus procesos de selección de personal
Un marco jurídico claro, sin motivos de recurso, para organizar sus necesidades a largo plazo.
Controle sus costes
Analizamos sus necesidades con antelación para adaptar los recursos y calcular con precisión los costes (en comparación con una contratación convencional).
Forme y fidelice
Colaboradores a los que se les brinda apoyo, formación y seguimiento para reforzar sus equipos de forma sostenible. El PRO GE se encarga de la formación.
Una solución con garantías jurídicas
A diferencia del trabajo temporal, no es necesario alegar ningún motivo para presentar un recurso.
PRO GE le permite optimizar su organización, reducir los riesgos de reclasificación y trabajar en un marco jurídico claro.
Costes optimizados y totalmente controlados
Puede adaptar sus recursos en función de sus necesidades: a tiempo completo, a tiempo parcial, para necesidades recurrentes o progresivas.
Previamente se lleva a cabo una simulación para estimar los costes, comparar las opciones y diseñar una solución adaptada a su actividad.
La formación al servicio de su rendimiento
El PRO GE le permite acceder a un mayor número de soluciones de formación para desarrollar las competencias adecuadas para sus puestos de trabajo.
Podrá formar a sus empleados sin tener que recurrir directamente a su presupuesto interno.
Una respuesta concreta a sus retos en materia de recursos humanos
El PRO GE se adapta a sus necesidades y a su ritmo.
Fomentar la fidelidad de sus empleados
El PRO GE permite estabilizar las trayectorias profesionales, reducir la rotación de personal y sacar partido de las competencias.
Trabajará con empleados formados, a los que se les hace un seguimiento y que están comprometidos a largo plazo.
Ganar en flexibilidad
El servicio se adapta a su organización: a tiempo completo, a tiempo parcial, intervenciones puntuales o periódicas. Dispondrá de la competencia adecuada en el momento oportuno.
Disfrute de un seguimiento completo
Análisis de las necesidades, selección de personal, gestión administrativa, nóminas, formación y seguimiento de los empleados: PRO GE le acompaña en cada etapa.
El recorrido que construimos junto a ustedes
1. Hablamos sobre sus necesidades
Puesto, competencias requeridas, organización, horario laboral, objetivos.
2. Analizamos su situación
Análisis de las necesidades para desarrollar una solución adaptada a su actividad…
3. Seleccionamos al candidato adecuado
PRO GE identifica, selecciona y contrata a los profesionales más adecuados.
4. El PRO GE pasa a ser el empleador
Gestión del contrato, de las nóminas, de los trámites administrativos y de las obligaciones sociales.
5. El empleado se incorpora a su empresa
El colaborador trabaja según un calendario establecido y se adapta a sus necesidades.
6. Seguimos su trayectoria
Seguimiento, formación, mejora de las competencias y desarrollo profesional del empleado a lo largo del tiempo.
¿Necesita garantizar la seguridad de sus procesos de selección de personal de otra forma? Póngase en contacto con PRO GE
Acceda a competencias formadas y con apoyo, en un marco flexible, claro y sostenible.
Contratación, gestión de recursos humanos, formación, seguimiento:
PRO GE le acompaña en su día a día.
Preguntas frecuentes
¿Qué es una agrupación de empresas?
Una agrupación de empresas es una estructura que contrata a trabajadores y los pone a disposición de varias empresas afiliadas. Permite a las empresas disponer de competencias adaptadas a sus necesidades, al tiempo que ofrece a los trabajadores un empleo estable y una trayectoria profesional con perspectivas de evolución.
¿Cuál es la relación entre Arobase Emploi y el PRO GE?
PRO GE es una asociación independiente, cuya junta directiva está compuesta por empleados de Arobase Emploi.
👉 Este funcionamiento permite:
- aprovechar la experiencia en recursos humanos de Arobase Emploi
- aprovechar sus herramientas y su experiencia
- garantizar un acompañamiento profesional y estructurado
👉 De este modo, se beneficia de lo mejor de ambos enfoques: la flexibilidad de una agrupación de empresas
¿Forma parte este empleado de mi plantilla?
No.
El trabajador está contratado por PRO GE y se le cede a su empresa.
¿Quién se encarga de las nóminas y los contratos?
PRO GE se encarga de toda la gestión administrativa: contratos, nóminas, obligaciones sociales y seguimiento de recursos humanos.
¿Puedo contratar a este empleado?
Sí, de hecho, sería una evolución natural si surgiera una oportunidad.